Решаем вместе
Не смогли записаться к врачу?
перечень коррупционных рисков в краевом государственном учреждении здравоохранения «Детская стоматологическая поликлиника №1, г. Барнаул», разработан в соответствии со статьей 13.3 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и иных нормативных актов Российской Федерации.
|
No п/п
|
Коррупционно-опасные полномочия
|
Наименование должности
|
Типовые ситуации
|
Степень риска (низкая, средняя, высокая)
|
Меры по минимизации (устранению) коррупционного риска
|
|
1 |
Организация деятельности КГБУЗ «ДСП №1» |
Главный врач, заместители главного врача, руководители структурных подразделений
|
Использование своих служебных полномочий при решении личных вопросов, связанных с удовлетворением материальных потребностей должностного лица или его родственников либо иной личной заинтересованности.
|
Низкая
|
Соблюдение утвержденной антикоррупционной политики КГБУЗ «ДСП №1». Разъяснение работникам КГБУЗ «ДСП №1» о мерах ответственности за Совершение коррупционных правонарушений.
|
|
2 |
Принятие на работу сотрудников
|
Главный врач,заместители главного врача, руководители структурных подразделений, инспектор по кадрам
|
Предоставление не предусмотренных законом преимуществ (протекционизм, семейственность) для поступления на работу в КГБУЗ «ДСП №1».
|
низкая |
Проведение собеседования при приеме на работу главным врачом КГБУЗ «ДСП №1». Рзъяснительная работа с принятым сотрудниками о мерах ответственности за совершение коррупционных правонарушений.
|
|
3
|
Размещение заказов, заключение государственных контрактов и других договоров на поставку товаров, оказание услуг, выполнение работ, заключаемых для нужд учреждения
|
Административно-хозяйственный аппарат
|
Заместители главного врача, главная медсестра, главный бухгалтер, зам. главного врача по эконом. вопросам, заведующий хозяйством
|
Низкая
|
Проведение антикоррупционной экспертизы проектов контрактов, договоров, технических заданий.
Регулярное разъяснение работникам обязанностей.
|
|
4 |
Работа со служебной информацией
|
Главный врач, заместители, врачи, медицинские сёстры, регистраторы |
Использование в личных или групповых интересах информации, полученной при выполнении служебных обязанностей, если такая информация не подлежит официальному распространению
|
Низкая
|
Соблюдение, утвержденной антикоррупционной политики.Ознакомление с нормативными документами, регламентирующими вопросы предупреждения и противодействия коррупции в КГБУЗ «ДСП №1» Разъяснение работникам КГБУЗ «ДСП №1» о мерах ответственности за совершение коррупционных правонарушений.
|
|
5 |
Регистрация материальных ценностей и ведение базы данных материальных ценностей |
Главный бухгалтер, работники бухгалтерии, материально-ответственные лица |
Несвоевременная постановка на регистрационный учет материальных ценностей. Умышленно досрочное списание материальных средств и расходных материалов с регистрационного учета. |
Средняя |
Ознакомление с нормативными документами, регламентирующими вопросы предупреждения и противодействия коррупции в КГБУЗ «ДСП №1». |
|
6 |
Оказание медицинских услуг гражданам |
Заместитель главного врача по лечебной работе, все заведующие отделениями |
Оказание медицинских услуг ненадлежащего качества, работа с письмами и обращениями граждан, предлагается: за вознаграждение не отражать информационного нарушения. Отсутствие регулярного |
Низкая |
Регулярное разъяснение работникам обязанностей, незамедлительно сообщать представителю работодателя о склонении его к совершению коррупционного правонарушения |
|
7 |
Регистрация материальных ценностей и ведение базы данных материальных ценностие |
Главный бухгалтер, работники бухгалтерии, материально-ответственные лица |
Несвоевременная постановка на регистрационный учет материальных ценностей. Умышленно досрочное списание материальных средств и расходных материалов с регистрационного учета. Отсутствие регулярного |
Средняя |
Ознакомление с нормативными документами, регламентирующими вопросы |
|
8 |
Оплата труда |
Работники бухгалтерии, заместители главного врача, руководители структурных подразделений |
Оплата рабочего времени не в полном объеме. Оплата рабочего времени в полном объѐме в случае, когда сотрудник фактически отсутствовал на рабочем месте. |
Низкая |
Создание и работа врачебной комиссии по установлению стимулирующих выплат работникам КГБУЗ «ДСП №1» Использование средств на оплату труда в строгом соответствии с Положением об оплате труда работников КГБУЗ «ДСП №1». Разъяснение ответственным лицам о мерах ответственности за совершение коррупционных правонарушений |
